La plantilla del 112 convoca huelga para las fechas claves navideñas. Denuncian el «atropello» de Ferrovial a los trabajadores y la «complicidad de la Consejería de Presidencia» de la Junta, que «permite a la empresa concesionaria incumplir tácitamente los pliegos de condiciones por los que se le adjudicó este servicio de emergencias».
La Convocatoria de Huelga contra la política de Ferrovial en materia laboral, «de precariedad», denuncian, de prevención de Riesgos y «por desigualdad de trato» afectará a todos los trabajadores y trabajadoras del 112 Andalucía que forman parte de la plantilla de la concesionaria Ferrovial Servicios en sus diez centros de trabajo en Andalucía (dos regionales y ocho provinciales).
La huelga se ha convocado para los días y horarios siguientes: Día 24 de diciembre de 14h a 24h, Día 25 de diciembre de 0 a 24h, Día 26 de diciembre de 0 a 8h, Día 31 de diciembre de 14h a 24h, Día 1 de enero de 0 a 24h, Día 2 de enero de 0 a 8h, Día 5 de enero de 14h a 24h, Día 6 de enero de 0 a 24h, y Día 7 de enero de 0h a 8h.
Según ha informado CGT, la motivación de la presente huelga es «dar fin a la desigualdad en el ámbito laboral y económico y social de las personas trabajadoras en el servicio de emergencias 112 Andalucía, garantizar las medidas preventivas que protejan la vida y la salud laboral de las plantillas, evitar la precariedad laboral en el sector, altamente feminizado, exigir el cumplimiento del pliego de condiciones en materia retributiva y de jornada para todas las trabajadoras y trabajadores del 112 Andalucía, exigir el cese de la política represiva de Ferrovial con expedientes disciplinarios injustificados y arbitrarios…». Señalan que es «la única salida a la situación que se hace padecer a la plantilla en los centros de trabajo, en los que se desprecia el servicio esencial que está obligado a prestar para toda la Comunidad y la profesionalidad de quienes tienen como misión salvar vidas y ayudar en las catástrofes y situaciones extremas».